Gestion des ressources humaines

Les dimensions tant stratégiques qu'opérationnelles de la fonction GRH

Résumé

Les dimensions tant stratégiques qu'opérationnelles de la fonction GRH

Cet ouvrage synthétise de façon claire et illustrée l’essentiel des connaissances en Gestion des Ressources Humaines (GRH). Il propose une présentation de la fonction Ressources Humaines dans ses dimensions tant stratégiques qu’opérationnelles et dans ses aspects à la fois individuels et collectifs. Les thèmes suivants sont successivement abordés : le concept de GRH ; le recrutement ; la gestion des carrières ; l'évaluation ; la formation ; la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) ; les rémunérations ; le temps de travail ; les risques professionnels ; les relations sociales ; le départ de l'entreprise ; les défis pour la GRH.

La présentation des connaissances fondamentales est accompagnée de nombreux exemples afin de permettre au lecteur de découvrir la gestion des ressources humaines et d’appréhender ses enjeux.

Points forts

  • L'ensemble des connaissances sur la matière présenté de façon claire
  • De nombreux exemples et applications corrigées
  • Cet ouvrage peut être complété utilement par l'ouvrage d'Exercices corrigés de GRH" du même auteur dans la même collection

À propos de l'auteur

Chloé Guillot-Soulez enseigne la gestion des ressources humaines à l'IAE Lyon (université Jean Moulin Lyon 3) en tant que maître de conférences.

Caractéristiques techniques

Titre Gestion des ressources humaines
Sous-titre Les dimensions tant stratégiques qu'opérationnelles de la fonction GRH
Numéro d'édition 16e édition
Date de parution Août 2023
Nombre de pages 288 pages
Langue Français
Éditeur / Collection / Sous-collection Gualino / Les Zoom's
Thèmes Comptabilité / Gestion, Gestion, Gestion des ressources humaines
ISBN 978-2-297-22278-5
Dimensions 17.00×20.00 mm